每当我评估一家初创公司时，我脑中只有一个问题：他们找到“石油”了吗？
大多数人以为，公司的价值在于其产品、团队或技术。但这些都只是表象。真正的价值来源，我称之为“自由租值”（Free Economic Rent），也就是在支付了所有运营成本、员工薪水，甚至包括创始人自己的合理报酬之后，还能持续产生的那部分超额利润。这就是你的“石油”。没有它，再好的点子也只是在烧钱。
这引出了一个最近让我思考很多的问题：全民基本收入（UBI）。乍看之下，这似乎是个不错的解决方案，用来应对未来自动化可能带来的失业问题。但每当我听到有人热烈讨论它时，我仿佛看到了一位过度溺爱的父母，在孩子一遇到困难时就塞给他钱。
这种做法的问题在于，它直接绕过了问题的核心。困难和匮乏，虽然听起来令人不悦，却是驱动人类创造力的燃料。最优秀的创始人，往往不是那些家境优渥、万事无忧的人，而是那些被某个问题深深困扰，甚至被逼到绝境，不得不创造出全新解决方案的人。给每个人发钱，就像在所有崎岖的道路上都铺满了沥青。听起来很舒适，但人们也因此失去了攀登山峰的机会和欲望。
真正能让社会前进的，是让更多的人去发现和挖掘各自的“油田”。这意味着他们需要提升自己的技能，找到那些只有他们才能解决的难题，并以此创造价值。
我最大的担忧，并不是机器人会抢走我们的工作。那只是个中间阶段。我真正担忧的是那个终极的未来——当AI和自动化解决了所有物质生产问题，UBI成为社会运行的基础。当生存不再需要任何努力，我们可能将面临一个前所未有的问题：人类存在的意义是什么？
这不是杞人忧天。问问你自己：
- 如果你不需要工作就能获得一切，你每天早上为什么要起床？
- 如果不再需要为了共同的目标而协作，你和朋友、邻居之间还能聊些什么？
- 当创造的冲动被安逸的生活所抚平，我们还会去探索宇宙、创作交响乐、或仅仅是为了一个更优雅的算法而绞尽脑汁吗？
历史上，那些伟大的创造，都源于某种形式的“不满足”。牛顿并不是在一个阳光明媚的下午，悠闲地躺在苹果树下，忽然就想到了万有引力。他是为了解释行星为何如此运转而苦苦思索了数年。
科技的真正使命，不应该是让我们无事可做，而应该是将我们从重复和繁琐的工作中解放出来，让我们去应对更宏大、更有趣的挑战。它应该为我们提供更好的工具，去挖掘更深层次的“自由租值”——无论是在科学、艺术还是人际关系上。
一个没有创造者的世界，即便物质再丰裕，也只是一片精神上的荒漠。我们应该警惕的，不是一个由机器人服务的未来，而是一个我们自己选择变得无足轻重的未来。
真正的进步，永远来自那些无法忍受现状、并动手去改变它的人。确保我们在走向未来时，不会失去那份最重要的“不满足感”。